Press centar

Čak 45% ispitanika na razgovoru za posao pristat će na plaću nižu od očekivane

Iako postoji cijeli niz razloga zbog čega želimo raditi za određenu tvrtku, nije tajna da će plaća sukladna očekivanjima kandidatima biti visoko na listi prioriteta.

Izborite se za plaću koju zaslužujete

Traženje povišice škakljiva je tema. Ipak, donosite li konkretne rezultate svom poslodacu, a čvrsto vjerujete da vaša plaća nije u skladu s vašim doprinosom, vrijeme je da se odvažite na ovaj korak.

Zovu me na razgovor za posao, koliku plaću mogu tražiti?

Pitanje o plaći većini kandidata izaziva nelagodu. Tajna pregovaranja leži u jednostavnom istraživanju i dobroj pripremi.

Ne volite svoj posao, ali bojite se dati otkaz?

Razmišljate o promjeni posla jer ste izloženi stresu, ali brinu vas posljedice te odluke? Evo nekoliko savjeta koji će vam pomoći u donošenju odluke kada pristupiti promjeni posla koji vas više ne usrećuje.

Do povišice u 10 koraka

Spadate li među one kojima se traženje povišice nalazi na vrhu liste najstresnijih razgovora, ovo je savjet za vas.

Kratko i jasno: 10 pitanja i odgovora na razgovoru za posao

Pozvani ste na razgovor za posao? Čestitamo! A evo i nekoliko savjeta za još bolju pripremu. Neovisno o tome vodite li razgovor za posao s HR stručnjakom, menadžerom ili samim poslodavcem, neko od ovih pitanja sigurno možete očekivati.

Kako pregovarati o visini prve plaće?

Nedavno ste diplomirali i tražite svoj prvi posao. Imate diplomu, ali nemate radno iskustvo. Ušli ste u uži krug razgovora i dobro znate da vas očekuju pregovori o plaći, ali ne bilo kakvoj. Riječ je o vašoj prvoj plaći. No, kako pregovarati o visini plaće, ako je nikada prije niste imali?

Savjeti za pregovore o plaći koji zaista funkcioniraju!

Koja je prva stvar o kojoj razmišljamo kada tražimo novi posao? Novi kolege? Ne. Novi šef? Ne baš. Novac? Apsolutno. Razgovor o plaći uvijek je težak za tražitelje posla, a kroz ovih nekoliko savjeta usavršit ćete svoje vještine pregovaranja o plaći.

Dva (vrlo) važna pitanja koja svatko zaboravi postaviti

Recimo da ste u selekcijskom postupku došli do dijela kada je otvorena tema o vašoj plaći. Ako mislite da je jedino bitno ispregovarati željeni iznos, varate se.

Što učiniti kad ne možete izbjeći pitanje o plaći?

Iako se kandidatima savjetuje da prilikom razgovora za posao ne 'potežu' prvi pitanje o visini plaće, ponekad će vam poslodavac to pitanje postaviti i prije razgovora za posao i to u upitniku prilikom prijave na oglas. Što učiniti?